企業(yè)的競爭,就是人才的競爭。因此企業(yè)需要具有專業(yè)基礎(chǔ)的人力資源師來幫助企業(yè)更好的開發(fā)和引進(jìn)人才,很多企業(yè)甚至開出了“引進(jìn)人才”獎勵制度,每引進(jìn)一名人才獲得高額的獎金,這無疑對人力資源師的未來發(fā)展有著十分積極重要的作用。對于如此廣闊的發(fā)展空間,接受人力資源師培訓(xùn)將成為很多白領(lǐng)的好選擇。下面,小編就為大家推薦一些從業(yè)時間長、經(jīng)驗(yàn)豐富的人力資源師培訓(xùn)機(jī)構(gòu),幫助大家順利拿到人力資源師證書。
5.0分
線上的課,家里有孩子,也不在太原這邊住,這樣方便一些,
5.0分
【環(huán)境設(shè)施】受疫情影響在線上課,可以利用碎片時間進(jìn)行挺好的 【課程內(nèi)容】內(nèi)容貼近考試 【課程體驗(yàn)】體驗(yàn)度滿意 【師資服務(wù)】老師授課內(nèi)容通俗易懂 【效果提升】對于基礎(chǔ)薄弱人員非常推薦,值得學(xué)習(xí) 【選擇理由】機(jī)構(gòu)老師相應(yīng)速度快,服務(wù)態(tài)度好,解決問題快速明了
4.5分
【環(huán)境】教室比較大 【交通】地鐵能到 【師資】徐老師很優(yōu)秀 【服務(wù)】還可以 【效果】通俗易懂 【選擇理由】知名機(jī)構(gòu)
5.0分
【交通】交通很方便 【服務(wù)】服務(wù)態(tài)度挺好的,比較熱情! 【選擇理由】交通方便,老師比較負(fù)責(zé)任!
【學(xué)習(xí)小技巧】人力資源管理師(Human Resources Professional,HRP)是指從事人力資源規(guī)劃、招聘與配置、培訓(xùn)與開發(fā)、績效管理、薪酬福利管理、勞動關(guān)系管理等工作的管理人員。