西南政法大學經(jīng)濟法學院教授，國家公派中法聯(lián)合培養(yǎng)法學博士，中宣部、中國法學會“學習強國”學習平臺法治宣傳專家團成員，重慶市西部法律研究院研究員，企業(yè)風險法律防控研究會副會長，重慶市渝北區(qū)連合偕同職業(yè)培訓學校榮譽校長，西南政法大學與全國政法系統(tǒng)培訓項目特邀授課老師，重慶市人社局法律顧問，重慶市醫(yī)保局法律顧問，重慶市構(gòu)建和諧勞企關(guān)系促進會法律顧問，重慶市企業(yè)聯(lián)合會專家委員會成員，重慶市委統(tǒng)戰(zhàn)部特聘重慶統(tǒng)一戰(zhàn)線智庫專家，重慶市人社局特聘協(xié)調(diào)勞動關(guān)系專家，重慶市人社局特聘勞動與社會保障普法講師團講師，重慶市軍人事務管理局特聘授課專家，重慶市經(jīng)信委特聘中小企業(yè)專家委員會委員，入選第三批重慶市高等學校優(yōu)秀人才支持計劃，中國社會法學研究會常務理事，中國法學會研究會青年人才，國家社科基金同行評議專家。

法學博士，西南政法大學經(jīng)濟法學院副教授，碩士生導師，勞動與社會保障法教研室主任。兼任中國社會法學研究會理事，重慶市勞動社會保障學會常務理事，重慶市領導干部學法講師團成員，西南政法大學法律顧問團顧問，重慶市醫(yī)保局法律顧問團顧問，重慶市第一中級人民法院咨詢專家。

西南政法大學管理學院副教授，經(jīng)濟學博士。主要研究方向為技術(shù)經(jīng)濟學、網(wǎng)絡營銷和收入分配。在《管理評論》《情報雜志》《旅游學刊》等核心刊物上發(fā)表多篇論文，主持和參與研究多項省部級課題。講授管理學、技術(shù)經(jīng)濟學、企業(yè)社會責任等多門課程；

西南政法大學管理學院副教授，畢業(yè)于南京大學，先后獲理學學士、經(jīng)濟學碩士和管理學博士學位，曾為美國密蘇里·圣·路易斯大學訪問學者和美的集團博士后，研究領域為組織與人力資源管理。先后在棲霞建設、美的電器和康美藥業(yè)從事人力資源管理工作，并為重慶軌道交通、長壽開投集團、中鐵建集團、中電遠達、熊貓電子、浦發(fā)銀行、南方航空、美菱電器、光匯集團、浙江商城、蘇中建設等多家企業(yè)提供人力資源管理領域的管理咨詢服務。

重慶市總工會干部學校高級講師、重慶城市職業(yè)學院副教授。從事工會維權(quán)、教學三十年。年培訓企業(yè)工會干部三千余人。發(fā)表勞動關(guān)系論文二十多篇、編寫勞動關(guān)系教材七本。參加勞動仲裁上百場次。培養(yǎng)高級勞動關(guān)系協(xié)調(diào)員近千人。參加考評勞動關(guān)系協(xié)調(diào)員上千人次。具有豐富的勞動關(guān)系教學、勞動仲裁經(jīng)驗。

金融經(jīng)濟師，人力資源管理師；熟悉企業(yè)管理，曾長期在地產(chǎn)建筑施工企業(yè)從事管理工作；專注勞動法與人力資源融合、公司法、組織合規(guī)與法律風險。

近兩年代表項目：重慶浦輝集團非訴項目、重慶華數(shù)機器人有限公司（重慶智能機器人研究院）規(guī)章制度項目、重慶梧桐子商業(yè)管理有限公司薪酬績效項目、重慶金九控股集團人力資源管理咨詢項目、重慶市綠康果業(yè)內(nèi)控項目等。

重慶市渝北區(qū)連合偕同職業(yè)學校執(zhí)行校長，勞企關(guān)系俱樂部聯(lián)合創(chuàng)始人，國家一級勞動關(guān)系協(xié)調(diào)師及特聘講師，GCDF生涯規(guī)劃師，用人風控專家，職業(yè)規(guī)劃與發(fā)展專家，西南政法大學和重慶交通大學就業(yè)創(chuàng)業(yè)特聘兼職講師。