日本作為全球第三大經濟體，IT行業(yè)發(fā)展十分迅速，日本擁有較好的科技公司，如索尼、豐田、日立等，這為IT行業(yè)提供了廣闊的發(fā)展平臺和良好的職業(yè)前景。此外，日本政府對IT行業(yè)也給予了充分的政策支持，像是對IT行業(yè)提供資金補貼、扶持創(chuàng)業(yè)等，這為從事IT行業(yè)的人提供了更多的發(fā)展機會。

而且，日本IT公司在整體薪資上也是具備一定的優(yōu)勢，特別是對于擁有一定的年資和經驗的程序員，日本IT公司的年薪一般在500萬日元（約合人民幣32萬）以上，對于一些普通的白領來說，這已經是非常不錯的薪資待遇了。此外，日本公司還有相對完善的福利制度，如強制性的醫(yī)療保險、公共衛(wèi)生保險等，為員工提供基本的健康保障。

那什么樣的人適合做赴日程序員呢？

赴日IT工作更適合技術一般的大多數(shù)普通程序員，說實話，真正的技術大牛要么投身歐美，要么早就在國內大廠發(fā)光發(fā)熱了，再卷也卷不到人家，但是在人才競爭壓力日益嚴峻的當下，普通程序員才是我們大多數(shù)人，所以考慮換個方向未免不是一個新機會。

日本并不會像國內一樣沒日沒夜的敲代碼，在日本IT行業(yè)代碼的比例也就占很小一部分，加班也不會太嚴重，所以奔著想要提升技術水平去的，就不太適合做赴日程序員了，日本對于應聘人員的技術要求不會很高，面試的問題也都會比較基礎，但是一定的日語基礎是要有的。

如果你日語零基礎，即使想過去也很少有公司愿意要你，而且你連人文技術簽證都拿不到，所以做赴日IT，日語是一定要有的。如果你有日語技術，編程零基礎想做赴日程序員，那就建議找個IT培訓班去學習，學差不多了就可以去試一試，畢竟，工作經驗是慢慢積累的，收入也是隨著項目經驗的豐富而慢慢增加的。

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